曝光北京一家不发工资的流氓公司南充巴蜀文化，老板叫万明

最近碰到一件极其恶心的事，前公司老板在我离职后，欠我的工资一分钱都不发，恶心之至。因此在我追讨血汗钱的同时，必须曝光一下这家无良企业及其无良老板，让北京的程序员朋友们和其他行业的朋友们都能开开眼界，长个心眼。

这家公司没有营业执照，说是正在办理中。公司先自称“天创办公”，后自称“易语网络”，在BOSS直聘招聘时挂的牌子是“南充巴蜀文化传媒有限公司”。因此，先用“巴蜀”指代这家公司。

公司地址在北京市昌平区立水桥北方明珠大厦2号楼921。公司老板叫“万明”，自称是月薪5万的前百度资深技术专家。

通过BOSS直聘，我在2018年3月28号入职这家公司。我入职的时候，公司只有三个人，一个老板(万明)，一个行政(项波)和一个产品(李楠)。我成了这家公司的第一个基层员工（这家公司的产品是程序员的直属领导）。第二天，公司新来了个Android。然后，又招了iOS和美工。

这家公司做的产品是一个叫“食勾圈”的零食配送App，我做后台开发，iOS和Android各有一人。

我们三个开发，每天加班，包括周六。到发工资的时候，我们三个人都少发了不少。老板竟然说是试用期工资按天发，也就是试用期工资除以30再乘以上班天数。如此欺人太甚，我们三个第二天都提出辞职。老板一看这下坑过头了，马上让产品和他唱红脸，行政唱黑脸，把锅甩给行政，说是行政搞错了工资，下次发工资时一定补发。

Android和iOS的同事耳根子软，在老板软磨硬泡下，决定留下来。我不吃这一套，坑我一次还能让你再坑第二次？

上午提出离职时，老板摆出一副要滚就滚老子不差你一个的态度，让我准备好交接。我洋洋洒洒马上写了个一万多字的交接文档。到了下午，老板让产品跟我谈，要我留下来。我当然不答应。然后，老板三番五次叫我去他办公室谈，态度来了个180度的大转弯，对我极尽挽留，甚至提出工资翻倍要我留下来。就这样谈到晚上七八点，我还是不为所动。第二天，交接的同事来上班，我把工作交接好后就离开了这家公司。临走前，行政跟我说工资下月10号发。

一周后，我入职了新公司。

到了6月10号，工资没发下来。13号，还没发下来。在QQ上问老板什么情况，老板让我找行政，然后就把我拉黑了。行政的电话没有，QQ不加，通过产品我得到的答复是5月1号到5月11号的工资扣除绩效共402。上班十一天，工资402，打发叫花子呢！况且，就这打发叫花子的402也一毛钱没发下来。

当天晚上7点半，我就去了这家公司讨要个说法。老板脾气一通乱发，骂我上班一个半月啥也没干，还叫嚣“有本事你告我去，我就不信在北京还弄不了你”。顺便还污蔑我踹他的门，还说有摄像头为证。真是日了狗了，有本事将来对证的时候你家硬盘别坏！

第二天，这没有下限的老板竟然又找了个十几万的屎盆子扣给了我：“老板通知你明天上午9点来趟公司因你昨晚无理取闹造成一个十几万的项目没了，过来谈谈你赔偿的问题。”

万明，你当自己是叶良辰啊？在北京给三五个人当个小老板，就牛逼得不得了是不是？光脚不怕穿鞋的，我的5041.46块钱只要还差一分，我就跟你没完！我倒要看看你能猖狂到几时！

工资计算

五月份上班11天(5.1~5.12只歇了一天)，工资 8800/26.0*11=3723.08
四月份和三月份上班26＋3＝29天，工资 8800/26.0*29-505=9310.38，实发7992，欠1318.38
三月＋四月＋五月欠工资 3723.08+1318.38=5041.46
备注：查看聊天记录才发现我是12号离职，不是11号，又忽悠了我一天。。。

后续

2018年6月19号晚，我去他们公司讨薪，老板直接动手打人，还诬陷是我先动的手。叫了110过来，录像拿不出来，说是在朋友那儿。营业执照拿不出来，说是上个月才开始办，还没办下来（上个月，上个月，我刚来的时候就说上个月，还没办下来？）。合同拿不出来，说是丢了。警察问他基本工资发了没，他竟然说：“我发了，他不要啊”，你转账的时候我剪了你家光纤啦？？？警察管不了，叫我们协商解决，解决不了上法院起诉。

委托律师电话协商后，这家公司终于从侮辱人的402元让步到1800元，但我不能接受。

咨询律师后，我得知非法营业仲裁不受理，只能上法院起诉个人，要求支付劳务费。在中国打官司，成本太高，法院至少跑三趟，还得耗时几个月。为了几千块钱打官司，不太划算。

2018年6月24日，星期六上午，我第三次去他们公司讨薪。为了几千块钱，没完没了地折腾，我也是累了，准备接受他们之前所说的扣除一半绩效的说法，只要回4000算了。

这次，他们为了防我，把门锁上，明明都在加班，却装作没有人在。幸亏他们正好有个客户来访，我跟着进了去。

万明让我跟李楠谈，我提出就按之前项波说的，扣除一半绩效，算出多少是多少，我拿钱走人再不踏入这门一步。六成绩效扣一半，我应该拿到七成的工资，可是李楠竟然狡辩说念在同事一场，看我没有功劳也有苦劳，给我争取到了五成绩效，但是绩效要百分百扣掉。软磨硬泡了很久，李楠丝毫不做让步，我想还是息事宁人，再少拿一千算了，答应按绩效扣除百分百来算。

万明送走客户后，也进来跟我谈判。

5月份的绩效是扣除百分百了，但是三四月份少发的工资他们还是寸步不让。他们狡辩说是当初项波搞错了工资，少扣了绩效，已经从项波工资里把我的绩效给扣了。我靠，就给三五个人开工资，一次都算不对，你项波语文是数学老师教的大家都知道，难道数学也是语文老师教的？

好了，既然所谓我的绩效已经从项波腰包里扣了，这事算是结了吧，现在该把当初少算的工资补上了吧？而且当初我离职时，万明口口声声答应过下个月把少发的工资补上。现在却出尔反尔，狡辩说为了给我多发点钱，项波当初才用了这个算法，扣了项波的绩效，项波要找我要，让我先把绩效钱打给项波。这白脸黑脸唱得真他妈不要脸。

扯皮了一两个小时，我说大家都退一步，退一步海阔天空，我今天都让步两次了，你们也让步一下得了，为了几千块钱至于吗。万明回道：我还差你这点钱啊？李楠说：这不是钱的事，该给你的钱，我们一分钱不少都会给你，这是我们企业的做事风格。

中途，他们没完没了地叫我去法院告他，他们也知道法院不怕坏蛋怕流氓。万明还得意洋洋地说：我有一个朋友在中关村，欠了员工几千万，不照样每天在国外飞来飞去逍遥自在？法院判了又怎么样，照样奈何不了他。

他们问我这三番五次来讨债，对我有什么好处？我说，我是本着对双方都好的态度来谈判的，我这样折腾下去，对双方都不好，大家的时间都是时间，为了这几千块钱不至于吧？万明竟然说，我们这有的是闲人跟你耗。李楠说：劳务纠纷每个企业都会有，你这样下去对公司根本没有什么影响。这翻云覆雨的本领跟太祖当年有一拼，毁了你几十万单子的是我，对你没有任何影响的也是我。

万明叫嚣到：你现在答应还能有一千八，以后就是我的律师跟你谈，保管你一分钱都拿不到！还破口大骂：“宋建伟，你就是个大傻逼，最大的傻逼！”。行，你牛逼，我也不骂你，这笔账你先记着，你看看你这骂能不能白骂！

我提出既然三四月份的工资达不成共识，先把5月份的1800发了吧。他们依旧毫不妥协，非要一次性1800解决，还得上报财务才能发。

万明，我墙都不扶就服你，老太太不扶就服你，水土不服就服你。你一分钱都不让步，这是带着哪门子的诚意来谈判的？？

谈不下去了，万明请我出去，不出去就报警。我说：好啊，你报啊。然后李楠拨了110，说有人在公司闹事，严重影响公司办公。110过来后，问了一下情况，说这事他们不管，只能上法院，他们只是来核查身份证，看看有没有记录在案的罪犯的。万明问警官能不能请我出去，警官说管不了，只要不扰乱社会治安就管不了。建议我要债时尽量和和气气说话，不要堵别人的路就行。

附Offer

宋先生，
   欢迎您，
   努力/诚信/务实/坚持是我们的宗旨，执行力/高效率是我们的行动, 不经历风雨哪能见彩虹，希望您随公司一起成长发展和共赢。
   入职须知：
    1.时间:2018年3月28日 早上9:00-9:30
    2.岗位:Java开发工程师
    3.薪酬:正式工资人民币11000元。试用期三个月，工资的80%，工资人民币8800元。
    4.以下请务必准备，带齐:
     1）个人真实有效身份证及正反复印件
     2）蓝底照片2寸2张
     3）学历/学位原件及复印件
     4）个人体检报告【可选】
     5）个人离职证明【特殊情况请说明情况】
     6）中国工商银行卡 【工资】
     7）简历一份
    5.工作地址：立水桥明珠大厦2号楼921室

万明

西安嘿嘿车网络科技有限公司监事，占股比例3%

天眼查： https://www.tianyancha.com/human/1758234174-c3054815134

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附图

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